Диляра, благодарю за помощь и поддержку.
По результатам наших рабочих встреч я нашел себе походящие место работы, с учетом того, что одна из задач для меня была увеличить существенно доход.
Важным для меня была совокупность критериев, что Диляра имеет большой опыт работы в направлении HR, дополнительно имеет компетенции как карьерный консультант и постоянно их развивает.
Диляра рекомендовала сначала провести анализ резюме, подготовку к собеседованию и потом самооценку и определение приоритетов при выборе вакансий. В результате я определил для себя приоритеты при поиске вакансий, и рассматривать только те, которые мне интересны исходя из моих ценностей и требования к доходу. Резюме конечно тоже актуализировали (все предложения от Диляры сохранил, чтобы в будущим к ним обращаться) и собеседования в моральном плане стало проходить проще.
Чуть позже я столкнулся с другой «проблемой», когда мне потребовалось принимать решение выбрать один из трех офферов. Провели рабочую встречу, в рамках которой Диляра помогла мне проработать мои желание, видение, образ своего развития, а эта работа помогла мне принять решение о выборе работодателя.

Хотела поделиться отзывом по общению с Дилярой в рамках карьерного консультирования. Запрос был - исследовать себя, чтобы понять предрасположенность к разным видам деятельности (определить сильные стороны, ценности) и определить психотип. 
Что мне понравилось и расположило сразу:
Диляра сразу со мной связалась, уточнила информацию, удобные виды связи и т.д. После решения организационных моментов и назначения первой встречи, что мне были заранее направлены тесты для прохождения, чтобы мы могли предметно говорить и не тратить время на встрече. Всего у нас было 2 онлайн-встречи продолжительностью 1,5-2 часа каждая, также Диляра сформировала для меня 2 отчёта по типу личности по Юнгу и направила ряд ссылок и материалов по психотипам.
В рамках нашего общения мы определили психотип, профессиональные и личностные ценности, "якоря" карьеры, и как это может повлиять на возможные дальнейшие планы карьерного развития.
Для меня это был не только профессионально-познавательный опыт, но и личностно-интересный.
Спасибо!

Диляра, еще раз спасибо за нашу совместную работу! Мой запрос был не совсем стандартный, поскольку касался не столько резюме и поиска работы, а сколько изучения психологических особенностей личности и моей "совместимости" с частной практикой и определенными типами работ в рамках моей профессии.
Во-первых, хочу отметить, как грамотно Вы подошли к нашей работе. Перед началом работы Вы уточнили мой запрос и предложили целую систему работы с ним - 3 сессии, каждая по отдельному аспекту моего запроса.
Во-вторых, мне очень понравилось, какие инструменты Вы применяли во время работы и как грамотно Вы задавали вопросы и направляли меня.
Ну и, в-третьих, я очень довольна результатом. Ведь по результатам нашей работы у меня появилось более полное представление о своем психотипе и тех его особенностях, которые важны для профессиональной самореализации. Я также выявила свои профессиональные ценности и потребности. И, собственно, была поражена именно тем, что автономная и независимая работа является для меня фактически необходимостью. Что раньше я сама так явно не осознавала. Ну и кроме того, по результатам всех наших бесед и упражнений я укрепилась в мысли, что задачи и цели, которые я поставила для себя, мне отлично подходят. Я двигаюсь в правильном направлении ) Спасибо Вам еще раз!

Диляра, спасибо Вам! Проработав типологию по вашим тестам, был удивлён, насколько точно они описывают меня, мои ценности и качества!
Одна из сессий про карьерный путь и цель - заставила задуматься "А того ли я хочу, чем занимаюсь сейчас?"
А составление резюме - тут, конечно, Вы меня научили таким фишкам, да что там "фишкам", - профессиональному подходу к его составлению! Грамотному подходу!
Спасибо Вам! И, когда в следующий раз мне понадобится подобная проработка, - я приду к Вам!
Спасибо!🤝

Хочу еще раз поблагодарить Вас за проведенные сессии.
Самое важное и запоминающееся было для меня:
1) Тестирование – выявили много очень интересных моментов обо мне, которые я не знала + ценно было осознать то, что необходимо «подтянуть» или наоборот «отпустить». Уже неделю часто ловлю себя на мысли, что подмечаю и более осознанно отношусь к своему профессиональному поведению.
2) Проработали мою «боязнь отказов» и совместно пришли к выводу, что нужно смотреть на ситуацию не с точки зрения «Как сделать так, чтобы не получить отказ», а «Как сделать так, чтобы получить да».
3) Самое интересное – пирамида Дилтса – сначала все шло по накатанной, а в итоге я увидела картинку, к которой я стремлюсь.
Обязательно прибегну к Вашим консультациям впредь, и хочу организовать разбор по Юнгу для сотрудников. Спасибо!

Спасибо тебе большое! В результате работы получилось образцовое резюме, которое мне напоминает айсберг: проделана огромная работа, вершина которой – кратко изложенная и структурированная информация.
Отдельное спасибо за рекомендации по мотивационному письму. Я распечатала себе памятку, которую ты мне прислала после консультации, планирую ей руководствоваться в написании.